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附件6、晉城市應(yīng)急能力評(píng)分表(晉市應(yīng)急總指辦[2020]13號(hào))
來(lái)源:晉城市應(yīng)急管理局 | 作者:安環(huán)建 | 發(fā)布時(shí)間: 2023-07-20 | 2468 次瀏覽 | 分享到:
為進(jìn)一步提高應(yīng)急預(yù)案編制質(zhì)量,認(rèn)真落實(shí)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》《山西省突發(fā)事件應(yīng)對(duì)條例》《山西省突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案管理辦法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則(GB/T29639-2013)》《晉城市應(yīng)急救援總指揮部辦公室關(guān)于做好2020年應(yīng)急預(yù)案編制(修訂)工作的通知》(晉市應(yīng)急總指辦〔2020〕3號(hào))等法律法規(guī)規(guī)章文件關(guān)于“編制應(yīng)急預(yù)案前,編制單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行事故風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估、應(yīng)急資源調(diào)查和應(yīng)急能力評(píng)估”的要求,突出應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性和針對(duì)性,市應(yīng)急救援總指揮部辦公室結(jié)合我市實(shí)際,組織編制了《晉城市安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估指南》、《晉城市應(yīng)急資源調(diào)查指南》、《晉城市應(yīng)急能力評(píng)估指南》。

 

 


評(píng)估項(xiàng)目

評(píng)估內(nèi)容及要求

分值

評(píng)估細(xì)則

得分

備注

 

 

九、

應(yīng)急處置(100分)

1.應(yīng)急響應(yīng)應(yīng)分級(jí)設(shè)置;

10

查預(yù)案,分級(jí)未明確的,扣5分,分級(jí)不合理的,扣5分。



2.員工在工作中發(fā)現(xiàn)不安全因素,應(yīng)當(dāng)按照?qǐng)?bào)警程序和報(bào)警方法立即向現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員或本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,并及時(shí)予以處置;

15

查預(yù)案或應(yīng)急管理制度,無(wú)明確的報(bào)警和接警程序,扣1分。

 



3.員工在工作中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況應(yīng)停止作業(yè)或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所,同時(shí)向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;

15

1. 查預(yù)案或應(yīng)急管理制度,未授權(quán)給員工緊急情況停業(yè)撤離權(quán)力,扣2分;

2. 員工發(fā)現(xiàn)隱患或其他不安全因素,未立即向現(xiàn)場(chǎng)或本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,扣1分。



4.單位負(fù)責(zé)人接到突發(fā)事件報(bào)告后,立即按規(guī)定啟動(dòng)相應(yīng)級(jí)別應(yīng)急響應(yīng),按應(yīng)急措施做好相關(guān)工作;

15

1. 發(fā)現(xiàn)未按程序啟動(dòng)預(yù)案的,扣2分;

2. 未按照預(yù)案組織搶險(xiǎn)救援,每發(fā)現(xiàn)一處不符合扣2分;

3. 未按規(guī)定給相關(guān)部門(mén)報(bào)告事故信息的,每發(fā)現(xiàn)一處扣2分。



5.明確擴(kuò)大應(yīng)急的條件和請(qǐng)求社會(huì)支援的程序、方式;

5

每發(fā)現(xiàn)一處不符合,扣2分。



6.救援人員應(yīng)經(jīng)過(guò)急救技能培訓(xùn),熟練掌握必要的救護(hù)知識(shí),在應(yīng)急救援中應(yīng)同時(shí)做好個(gè)體防護(hù);

15

1. 未對(duì)救援人員進(jìn)行技能培訓(xùn),每發(fā)現(xiàn)一人次扣2分;

2. 救援人員未掌握必要的救護(hù)知識(shí),每發(fā)現(xiàn)一人次扣2分。



7.明確應(yīng)急結(jié)束的條件、發(fā)布應(yīng)急結(jié)束的機(jī)構(gòu)和程序,明確應(yīng)急工作總結(jié)部門(mén);

5

每發(fā)現(xiàn)一處不符合要求,扣2分。



 

 

 


評(píng)估項(xiàng)目

評(píng)估內(nèi)容及要求

分值

評(píng)估細(xì)則

得分

備注


8.穩(wěn)妥做好恢復(fù)與善后工作;

10

1. 查記錄,應(yīng)急結(jié)束后未及時(shí)恢復(fù)扣3分;

2. 詢問(wèn),受傷員工未得到安撫和心理疏導(dǎo),每發(fā)現(xiàn)一人次扣1分;

3.查記錄,未恢復(fù)受影響區(qū)域的正常生產(chǎn)生活和社會(huì)秩序,扣3分。



9.突發(fā)事件善后處置工作結(jié)束后,應(yīng)對(duì)處置全過(guò)程進(jìn)行評(píng)估,分析總結(jié)應(yīng)急經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)應(yīng)急工作的建議,對(duì)應(yīng)急預(yù)案實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)評(píng)估,編制應(yīng)急處置總結(jié)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)。

10

1. 查記錄,未對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急處置全過(guò)程進(jìn)行評(píng)估,一項(xiàng)不符合扣1分,無(wú)應(yīng)急處置總結(jié)報(bào)告扣10分;

2. 應(yīng)急處置總結(jié)報(bào)告內(nèi)容不符合要求,一項(xiàng)不符合扣1分。



十、

應(yīng)急演練(100分)

1.制定應(yīng)急演練計(jì)劃;

10

無(wú)計(jì)劃不得分。



2.按有關(guān)規(guī)定開(kāi)展應(yīng)急演練,綜合或?qū)m?xiàng)應(yīng)急預(yù)案每年至少演練一次;

30

達(dá)不到法定演練頻次,得0分。



3.現(xiàn)場(chǎng)處置方案至少每半年演練一次;

10

達(dá)不到法定演練頻次,得0分。



4.組織重大安全風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)預(yù)案和重點(diǎn)崗位現(xiàn)場(chǎng)處置方案桌面演練,并作出評(píng)估結(jié)論;

20

1. 未組織桌面演練,每發(fā)現(xiàn)一處扣5分;

2. 對(duì)桌面演練未進(jìn)行評(píng)估,每發(fā)現(xiàn)一處扣5分。



5.對(duì)應(yīng)急演練進(jìn)行書(shū)面評(píng)估總結(jié);

10

無(wú)書(shū)面評(píng)估總結(jié),每發(fā)現(xiàn)一次扣10分



6.落實(shí)演練評(píng)估報(bào)告對(duì)應(yīng)急預(yù)案的改進(jìn)建議。

20

未落實(shí)改進(jìn)建議,每發(fā)現(xiàn)一處扣10分。



  • 5起安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為專項(xiàng)整治典型違規(guī)案例公布

  • 澤州縣安全生產(chǎn)“三大戰(zhàn)役”動(dòng)員部署會(huì)議召開(kāi)
  • 《冶金工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)范》DB14/T 2124—2020
  • 關(guān)于印發(fā)《企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理工作指南》的通知
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